Curso sobre Prevención de Riesgos Laborales.

Dentro del plan formativo para el presente año, el SPEIS contempla la realización de un curso sobre prevención de riesgos laborales (PRL) en las instalaciones del parque de bomberos de Marbella.

Para adecuar el curso a toda la plantilla se harán cuatro grupos que coincidirán con los turnos de guardia habituales. Los días que se impartirá el curso dependiendo del grupo serán:

  • GRUPO A: Días 9 Y 10 de mayo.
  • GRUPO C: Días 11 Y 12 de mayo.
  • GRUPO D: Días 16 Y 17 de mayo.
  • GRUPO B: Días 18 Y 19 de mayo

Estarán exentos de la realización de dicho curso, el personal que haya realizado el último “Curso de Capacitación para mandos”. Todo aquel que tenga algún problema de asistencia, deberá comunicarlo al área de formación lo antes posible.

Os recordamos que la asistencia a este curso es obligatoria.

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Jornada sobre redes sociales en los servicios de emergencias.

Durante el presente año, la fundación general de la Universidad de Málaga organiza un ciclo de jornadas formativas, divulgativas y gratuitas sobre emergencias en el ámbito municipal dirigidas a todos los profesionales del sector de las emergencias.

Para el próximo día 13 de mayo se realizará una jornada sobre redes sociales en los servicios de emergencia. Podéis llevar a cabo vuestra inscripción en el siguiente enlace:

Inscripción

Además, disponéis de información detallada sobre el presente ciclo en el siguiente sitio web:

Ciclo formativo

I Congreso sobre prevención de riesgos laborales (Utrera)

La asociación PRL Bomberos organiza en Utrera (Sevilla) el primer congreso sobre prevención de riesgos laborales para bomberos.El objetivo de esta asociación sevillana es el de potenciar la salud y seguridad en el ámbito laboral de los miembros que componen los distintos servicios de España.

Podéis consultar toda la información referente a estas jornadas en el siguiente enlace:

http://www.prlbomberos.com/jornadas/

Oferta formativa de la Mancomunidad de municipios (04-2016)

La mancomunidad de municipios de la Costa del Sol Occidental, dentro de su plan de formación continua para los trabajadores de los distintos ayuntamientos que la conforman, oferta los siguientes cursos:

  • Certificado Aptitud Profesional (CAP) 2a edición
  • Conceptos Básicos de Fotografía Réflex Digital (on-line)
  • Iniciación a Windows 10 e Internet (on-line)
  • MS Office Access 2013 (on-line)
  • MS Office Excel 2013 (on-line)
  • MS Office Outlook 2013 (on-line)
  • MS Office Powerpoint 2013 (on-line)
  • MS Office Word 2013 (on-line)
  • OpenOffice (Writer + Calc) (on-line)
  • Photoshop CC 2014 Iniciación (on-line)
  • Seguridad en Internet (on-line)
  • Prevención de Riesgos Laborales (on-line)

Todo aquel que esté interesado en la realización de alguno de estos cursos deberá registrarse como alumno en la en la página web de la mancomunidad.

http://formacion.mancomunidad.org/alta.php

Curso de Intervenciones Seguras sobre vehículos Híbridos y/o GLP

La escuela provincial de extinción de incendios y protección civil de Málaga convoca un curso sobre conocimientos para intervenciones seguras sobre vehículos híbridos y/o GLP (gas licuado del petróleo)

El curso será presencial con una duración de 8 horas de formación teórico-práctica (75-25%). Se realizarán cuatro ediciones en jornadas de sábado los próximos 14 y 28 de mayo y 11 y 18 de junio.

La parte teórica se realizará en las instalaciones del centro cívico La Térmica (Málaga) y la práctica se realizará en el P.I. Guadalhorce.

Horas lectivas: 8

Número de plazas por edición: 2

Ediciones: 4 (14 y 28 de mayo, 11 y 18 de junio)

Ubicación: La Térmica y P.I. Guadalhorce.

Modalidad del curso: Promoción profesional.

 

¿Qué tipo de formación voy a tener como funcionario?

El presente acuerdo socioeconómico del Ayuntamiento de Marbella recoge en el capítulo VIII, referente a la formación y promoción profesional, información sobre la necesidad y obligación de una formación continua por parte de su personal funcionario.

Para ello, la empresa está obligada a la elaboración de planes de formación anuales vinculados a la planificación integral de sus recursos humanos, su desarrollo y formación profesional.

En concreto, en el artículo 44 del presente acuerdo socioeconómico, se expone que la formación que imparta el Ayuntamiento se ha de articular a través de dos modalidades de cursos:

  • Cursos de promoción profesional: son aquellos cuya finalidad básica es el desarrollo profesional del funcionario. Para este tipo de cursos su asistencia será, preferentemente, fuera de la jornada laboral. Si la asistencia supusiera un desplazamiento fuera del municipio se abonará al asistente la matrícula y la dieta establecida en el presente Acuerdo, previa aprobación de la Comisión de Formación o en caso de urgencia del Presidente de la misma.
  • Cursos de adaptación profesional: son aquellos cuya necesidad esta originada por innovaciones tecnológicas, modificaciones de procesos, normas o procedimientos, alteración del contenido de los puestos de trabajos u otras circunstancias que exijan reciclaje o adaptación a los puestos de trabajo. El tiempo de asistencia para este tipo de cursos tendrá la consideración de jornada de trabajo. Excepcionalmente podrán impartirse fuera de la jornada laboral, en cuyo caso serán compensados económicamente por la modalidad de mayor dedicación establecida en el art. 26 del vigente acuerdo. Además, si la asistencia supusiera un desplazamiento fuera del municipio se abonará al asistente la matrícula y la dieta establecida en el presente Acuerdo, previa aprobación de la Comisión de Formación o en caso de urgencia del Presidente de la misma.